Mara Kers

Als gepassioneerd professional met een achtergrond in muziek en theater die haar pad heeft verlegd naar diverse leidinggevende en coördinerende rollen, ben ik een dynamische kracht met een unieke mix van creativiteit en zakelijk inzicht. Na mijn afstuderen aan het conservatorium en het behalen van mijn Masterdiploma met Cum Laude onderscheiding, heb ik mijn kwaliteiten en competenties ingezet in zowel de culturele sector als daarbuiten.

Mijn ervaring als leidinggevende in de horeca en mijn passie voor coaching hebben mij gevormd tot een veelzijdige en empathische manager met een sterke focus op resultaat en kwaliteit. De dynamiek en veranderlijkheid van de Corona-pandemie hebben mijn carrière een nieuwe wending gegeven. Vanaf 2020 kon ik immers mijn vak op en naast het podium, bij evenementen en de horeca niet meer uitvoeren. Zodoende belandde ik bij de GGDrU. Hier heb ik mooie kansen gekregen waardoor ik mijn potentieel verder heb mogen ontwikkelen en door heb mogen groeien naar diverse leidinggevende functies op verschillende afdelingen, waaronder het KCC. Als leidinggevende binnen het Coronabedrijf van GGDrU heb ik geleerd om snel te schakelen, mijn hoofd koel te houden en effectief te communiceren in een crisisomgeving.

Ik heb ervaring opgedaan in het aansturen van multidisciplinaire teams, het coördineren van complexe projecten en het coachen van medewerkers in verschillende situaties. Mijn kracht is om te gedijen in diverse omgevingen en daar te streven naar groei en verbinding. Mijn studie management en organisatiepsychologie heeft me de kennis gegeven en mijn profiel verder verrijkt. Ik ben in staat ben om teams te motiveren, te coachen en te inspireren om hun volledige potentieel te bereiken, wat resulteerde in verbeterde prestaties en een positieve werkcultuur. Mijn aanpak richt zich op het stimuleren van intrinsieke motivatie en het creëren van een ondersteunende omgeving waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen en zich kunnen ontwikkelen. Mijn achtergrond vormt de basis voor mijn authentieke managementbenadering, waarbij ik een daadkrachtige problem solving mentaliteit hanteer en een positieve, ondersteunende werkcultuur nastreef.