Mandy van der Velde

Sinds 2002 professor aan de Universiteit Utrecht, tevens member of the academic board bij NCOI Opleidingsgroep.

Mijn expertise ligt met name op het gebied van diversity, recruitment, selection & assessment, management development en teams.  Ik doceer HRM en onderzoeksmethodiek. Mijn drijfveer ligt precies in deze combinatie: het op basis van gedegen onderzoek vertalingen maken naar de HRM praktijk (“evidence based” HRM).